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Aujourd’hui, il est devenu plus pertinent de s'intéresser à la manière dont les équipes collaborent. Pour en savoir plus, nous avons interrogé 9 615 travailleurs de la connaissance. Découvrez les tendances clés dans notre rapport.
Ne laissez pas la collaboration passer au second plan : elle est indispensable pour générer de recettes au sein de l’environnement de travail moderne.
Les organisations qui cherchent à mettre en place et à promouvoir un travail collaboratif s’adaptent plus facilement. Elles sont alors en mesure d'établir des priorités pour gagner en productivité et en efficacité.
Au sein d’une entreprise, le niveau de travail collaboratif est variable, et dépend de votre poste et de vos responsabilités. D'ailleurs, la collaboration devient parfois problématique pour les dirigeants, qui sont davantage susceptibles de faire face à une surcharge d'activités collaboratives.
Les employés sont plus à même d’accomplir pleinement leur rôle lorsqu’ils collaborent efficacement. Résultat ?Les entreprises peuvent attirer et garder des éléments prometteurs.
Les équipes doivent disposer d’objectifs clairs pour parvenir à faire le lien entre les différents services de l'entreprise dans le monde entier. Les compétences de chacun ainsi réunies, l'organisation sera alors en mesure de proposer des solutions optimales aux clients.
Découvrez l’Anatomie du travail 2023 qui présente des données et perspectives clés qui mettent en évidence la croissance des organisations favorisant la collaboration dans un monde en évolution.